FutureLead · 数字化转型伙伴
本阶段公司全面围绕年度战略目标，各项核心业务稳步推进。目前各项机制运行平稳，关键指标持续改善，整体进展符合预期。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能各行业领导者实现数字化转型，成效显著
本季度组织了多场技术沙龙与攻坚战，有效激发了研发人员创造力。相关工作已形成可复用的方法与工具沉淀，为后续规模化推广奠定基础。
核心业务系统完成重大架构重构，系统稳定性提升至99.9%。该成果已在部分业务单元完成试点验证，并将按计划向更大范围复制推广。
核心硬件零部件的国产化替代方案验证成功，供应链安全度提升。该成果已在部分业务单元完成试点验证，并将按计划向更大范围复制推广。
引入了线上HR一体化系统，实现了考勤、审批、算薪的数字化。该成果已在部分业务单元完成试点验证，并将按计划向更大范围复制推广。
重视工会建设，积极发挥工会在维护职工权益、丰富文化生活中的作用。目前各项机制运行平稳，关键指标持续改善，整体进展符合预期。
加强固定资产盘点，确保了公司账实相符与资产的安全完整。目前各项机制运行平稳，关键指标持续改善，整体进展符合预期。